五角大楼将迎来“大换血”？特朗普团队被曝正拟定解雇名单
自特朗普胜选后，五角大楼上下就战战兢兢，生怕“新官”上任后拿自己开刀。据路透社11月13日独家报道，特朗普过渡团队已拟定了一份裁员名单，计划对五角大楼进行一次前所未有的改组。有消息人士透露，参谋长联席会议或将“大换血”，目标包括参联会主席布朗及其他所有主席和副主席。还有消息称，裁员名单中“列出了所有与（前参联会主席）米利有关的人”。
报道称，上述消息来源为两名熟悉特朗普权力交接情况的知情人士，他们都选择匿名。
但他们同时称，特朗普团队针对五角大楼的大裁员计划处于早期阶段，未来可能会发生变化。此外，目前还不清楚特朗普本人是否会支持该计划，尽管他本人多次抨击五角大楼官员，并曾在竞选期间表示要解雇“觉醒”（woke）将军和应为2021年阿富汗撤军行动负责的人。
其中一名消息人士表示，那么被认为与已经退休的前参谋长联席会议主席马克·米利有联系的美国军官，可能会成为特朗普团队的裁员重点。
众所周知，特朗普在第一任期与米利关系糟糕，并爆发多次公开冲突。上个月，“水门事件”记者鲍勃·伍德沃德在出版的《战争》一书中引用了米利的话，称特朗普是“彻头彻尾的法西斯”。
“米利提拔和任命的每一个人都将离职，”这名消息人士称，“（特朗普过渡团队）有一份非常详细的名单，上面列出了所有与米利有关联的人。他们都将离职。”
https://x0.ifengimg.com/res/2024/6A635933D1DD9C3E7451A8723A33ACDD2217CB35_size163_w1920_h1080.jpg
2020年，特朗普与前参联会主席米利（右一）出席活动 外媒
另一名消息人士说，参联会当前班底也会成为“眼中钉”，其中就包括现任参联会主席布朗。
据这名人士透露，按照早期计划，特朗普上任后，“参联席的所有主席和副主席将被立即解职”。据路透社介绍，美军参谋长联席会议包括美国军队最高级别的军官，涵盖陆军、海军、海军陆战队、空军、国民警卫队和太空部队的负责人。
https://x0.ifengimg.com/res/2024/9B22BCD309FA32A8633C46E4825F3BA5F994C559_size114_w611_h407.jpg
美国防长奥斯汀（左）与参联会主席布朗
值得一提的是，此前一天（12日），特朗普刚刚提名退役老兵、美国福克斯新闻主持人皮特·赫格塞斯为下一任国防部长。赫格塞斯恰恰就是深度改革五角大楼的支持者。
“下一任美国总统需要彻底改革五角大楼的高层领导，让我们做好保卫国家和击败敌人的准备。”赫格塞斯在2024年出版的书中写道，“很多人都需要被解雇”。他直言不讳地将矛头指向了布朗，质疑他打“种族牌”，是因为其非裔身份才担任参联会主席一职。
不过，这名消息人士质疑特朗普未来对五角大楼进行大规模裁员的可行性，称该计划可能只是特朗普团队的虚张声势和故作姿态。他说，从官僚体制上来说，解雇和更换大批美国高级军官将会非常困难。
目前还不清楚五角大楼“换血”计划会不会因赫格塞斯缺乏管理经验而变得更加复杂。
https://x0.ifengimg.com/res/2024/7F813D95D92F5F819200568C452AAEE261CC031E_size130_w1000_h667.jpg
12日，福克斯新闻主持人皮特·赫格塞斯被提名为国防部长
此外，一些现任和前任美国官员同样淡化了这种大规模改组的可能性，称在乌克兰和中东战火肆虐的全球动荡时期，这种改组是不必要的，而且会产生破坏性。
不过，第一名消息人士持不同意见，认为美军如此规模的庞大组织可以承受住这种程度的人员削减。该人士表示，在特朗普阵营看来，参谋长联席会议人员冗杂，需要缩小规模。
“这些人并非不可替代，他们很容易被替代。另外，美军中也不乏可以顶替的人选，”这名消息人士告诉路透社，“二战期间，我们曾经非常迅速地任命了大批30多岁的年轻人或有能力的人担任将军。你知道吗？我们最终赢得了战争。”
其实，在特朗普团队裁员计划传出之前，五角大楼就在做准备。美国有线电视新闻网（CNN）日前援引消息称，五角大楼正在举行非正式讨论，试图找出特朗普上台后发布争议性命令时的应对之策。
报道称，美国国防部当前主要担忧两个方面：其一，作为未来的美国总统兼三军统帅，特朗普可能会调动美军在国内执法并执行大规模非法移民驱逐行动；其二，特朗普可能会大裁员并插手人事任命，在该部门安插自己的“效忠者”。此前，特朗普已经多次做过此类表态。
美国国防官员们表示，他们正在为五角大楼的全面改革以及“最坏的情况”做准备。
其中一名官员表示：“我们都在为最坏的情况做准备和规划，但现实是，我们根本不知道事情会如何发展。”另一名官员则心生疑虑：如果特朗普未来发布“非法命令”，而特朗普任命的五角大楼官员不予以阻止，将会发生什么。“他们会辞职？还是会抛弃人民？
来源：凤凰网
页:
[1]