历史最大规模 西班牙公共部门招聘4万名公务员

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查看144 | 回复0 | 2024-7-2 23:33:24 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 罗马尼亚
华新报-欧浪新闻7月2日(马德里 薛校书)西班牙政府内阁全会今日批准了历史上最大的公共职位招聘计划(OPE),名额高达40146个。这个最大的2024公共招聘计划由公共职能部制定,于今日的内阁全会上被批准实施。

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根据由公共职能部提出的招聘计划,国家行政管理部门部署31000个公共职位,其中20840个为加强自由轮班,10600个为内部留守岗位,此外,国民警卫部队招聘3158人,国家警方部队招聘2857人,军事部队招聘2660人。此外将分配8500个名额用于改善公民服务,2500个名额用于改善司法行政。

另外,公共服务部门为残疾人群体保留10%的招聘名额。就是说,残疾人的名额有3000多个,其中600好保留给智障人士。

按战略部门划分,公共政策分析和管理占7286个职位,是创造就业机会最多的领域,其次是社会凝聚力和公共就业2879个、综合改革和司法现代化2525个、数字化转型1804个、基础设施和弹性化生态系统1386个、监狱机构923个,I+D研发886个、其他部门618个以及公共卫生INGESA机构612个。

尽管这已经是西班牙历史上最大一次公共招聘,不过,西班牙CCOO工会不予支持,因为这个计划不足以填补自2008年经济危机以来导致的65000名公职员人数缺口。全国公务员工会CSIF同样不支持,理由是在自由轮班和内部留守领域还差8134个岗位。只有UGT工会支持了这个公共招聘措施。

另一方面,第二副首相兼劳动部长约兰达·迪亚斯女士(Yolanda Díaz)向内阁全会提交了2024年尊严就业计划,该计划由劳动部与自治区政府协调,旨在将就业能力提高10%,并重点关注最困难重返劳动市场的两大势群体:52岁和45岁以上长期失业者。该计划将向自治区额外拨款7.11亿欧元,旨在为失业者制定培训计划。迪亚斯女士确保说,在2023 年,通过劳工部的尊严就业计划,失业者重返劳动力市场的程度提高25%。

(欧浪新闻信息来自西班牙政府官方、埃菲社及世界报、国家报等当地主流媒体)

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